https://am.sputniknews.ru/20240818/firmy-dayuschie-studentam-rabotu-nuzhno-osvobodit-ot-nalogov-initsiativa-sotsiologov-armenii-79514997.html
Фирмы, дающие студентам работу, нужно освободить от налогов: инициатива социологов Армении
Фирмы, дающие студентам работу, нужно освободить от налогов: инициатива социологов Армении
Sputnik Армения
Законодательное изменение предлагается для того, чтобы работодателям было выгодно принимать на работу студентов без трудового стажа. 18.08.2024, Sputnik Армения
2024-08-18T09:56+0400
2024-08-18T09:56+0400
2024-08-18T11:55+0400
армения
новости армения
молодежь
общество
социолог
https://cdn.am.sputniknews.ru/img/07e6/0a/0c/49649856_0:0:1600:901_1920x0_80_0_0_badd5a50606c162dc78cde0a322e133e.jpg
ЕРЕВАН, 18 августа - Sputnik. В Армении социологи предлагают на законодательном уровне ввести налоговые льготы для работодателей, нанимающих молодых и неопытных студентов. Об этом Sputnik Армения сообщила преподаватель кафедры социологии и социальной работы Армянского государственного педагогического университета имени Х. Абовяна Сюзанна Егиазарян. По ее мнению, такая мера позволит во многом решить проблему трудоустройства молодежи. В стране сегодня зачастую работодатели требуют от потенциального сотрудника не менее 4-5 лет опыта работы, несмотря на то, что студент или новоиспеченный выпускник вуза по определению не может иметь такого опыта.Социологи провели множество опросов среди работодателей, преподавателей и студентов относительно трудоустройства последних. С одной стороны работа мешает им погружаться в учебу, с другой - она помогает, приучает к определенным навыкам. Преподаватели выступают за то, чтобы студенты посещали занятия и лучше учились, но они также не против трудоустройства учащихся, если от этого не страдает учеба.В ходе опросов выяснилось, что работодатели предпочитают набирать опытных сотрудников. Но по мнению социолога, в случае с молодежью не всегда это возможно, поскольку в Армении не распространена практическая форма обучения.Помимо профессиональных проблем, социолог коснулась также ряда других вопросов, часто поднимаемых студентами. Один из них - это субординация. Егиазарян понимает необходимость соблюдения некой дистанции в отношениях студент-преподаватель, тем не менее старается подружиться с учащимися, помогает им советами и даже ездит с ними на экскурсии. Егиазарян подчеркнула, что студенты беспокоятся о своем трудовом будущем в Армении, мечтают о высокой зарплате. И опытный преподаватель всегда стремится вселить в них веру в собственные силы и не отступать перед трудностями. "Хочу, чтобы наша молодежь, студенты учились, не жалея сил, потому что мозг постоянно нуждается в тренировке. Чтобы мозг стал "сильным" и "красивым", его нужно тренировать. Мы нуждаемся в таких мозгах, поскольку во многих компаниях не хватаетумных, молодых специалистов", - сказала наша собеседница.Нередки случаи, когда молодые люди не хотят и не любят работать, и это проблема, которая возникает еще в детские годы. Социолог уверена, что уже с детства необходимо прививать любовь к работе. Егиазарян коснулась еще одной проблемы молодежи: у многих из них нет целей. Они затрудняются четко ответить на вопросы о будущем и целях, потому что большинство из них не ориентируются в жизни, не знают, чего хотят. Впрочем, она подчеркнула, что у нее достаточно много и студентов, умеющих ставить себе цели и задачи и решать их. Кстати, в Армении готовится к принятию законопроект "О молодежной политике", согласно которому возрастной ценз для молодежи изменится: вместо прежних 16–30 лет молодыми будут считаться 13–35-летние.Следует отметить, что возраст молодежи в разных странах мира различен, например, в России - это 14-35 лет, в Японии - 0-30 и т. д.
Sputnik Армения
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2024
Sputnik Армения
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Новости
ru_AM
Sputnik Армения
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Sputnik Армения
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
армения, новости армения, молодежь, общество, социолог
армения, новости армения, молодежь, общество, социолог
Фирмы, дающие студентам работу, нужно освободить от налогов: инициатива социологов Армении
09:56 18.08.2024 (обновлено: 11:55 18.08.2024) Законодательное изменение предлагается для того, чтобы работодателям было выгодно принимать на работу студентов без трудового стажа.
ЕРЕВАН, 18 августа - Sputnik. В Армении социологи предлагают на законодательном уровне ввести налоговые льготы для работодателей, нанимающих молодых и неопытных студентов. Об этом
Sputnik Армения сообщила преподаватель кафедры социологии и социальной работы Армянского государственного педагогического университета имени Х. Абовяна Сюзанна Егиазарян. По ее мнению, такая мера позволит во многом решить проблему трудоустройства молодежи.
В стране сегодня зачастую работодатели требуют от потенциального сотрудника не менее 4-5 лет опыта работы, несмотря на то, что студент или новоиспеченный выпускник вуза по определению не может иметь такого опыта.
"Мы предлагаем не облагать налогом тех работодателей, которые нанимают студентов. Таким образом, студент с небольшой зарплатой обретет опыт и сможет после окончания университета работать в ряде компаний, а работодатель получит определенные привилегии. Необходимы определенные изменения в законе с целью систематизации законодательного поля", - сказала Егиазарян.
Социологи провели множество опросов среди работодателей, преподавателей и студентов относительно трудоустройства последних. С одной стороны работа мешает им погружаться в учебу, с другой - она помогает, приучает к определенным навыкам. Преподаватели выступают за то, чтобы студенты посещали занятия и лучше учились, но они также не против трудоустройства учащихся, если от этого не страдает учеба.
В ходе опросов выяснилось, что работодатели предпочитают набирать опытных сотрудников. Но по мнению социолога, в случае с молодежью не всегда это возможно, поскольку в Армении не распространена практическая форма обучения.
Помимо профессиональных проблем, социолог коснулась также ряда других вопросов, часто поднимаемых студентами. Один из них - это субординация. Егиазарян понимает необходимость соблюдения некой дистанции в отношениях студент-преподаватель, тем не менее старается подружиться с учащимися, помогает им советами и даже ездит с ними на экскурсии.
Егиазарян подчеркнула, что студенты беспокоятся о своем трудовом будущем в Армении, мечтают о высокой зарплате. И опытный преподаватель всегда стремится вселить в них веру в собственные силы и не отступать перед трудностями.
"Хочу, чтобы наша молодежь, студенты учились, не жалея сил, потому что мозг постоянно нуждается в тренировке. Чтобы мозг стал "сильным" и "красивым", его нужно тренировать. Мы нуждаемся в таких мозгах, поскольку во многих компаниях не хватаетумных, молодых специалистов", - сказала наша собеседница.
Нередки случаи, когда молодые люди не хотят и не любят работать, и это проблема, которая возникает еще в детские годы. Социолог уверена, что уже с детства необходимо прививать любовь к работе.
"Уверяю вас, что можно оставаться в своей стране, работать здесь и получать высокую зарплату. Но для этого нужно понимать, что недостаточно только хорошо учиться и получить диплом, нужно еще и постоянно приобретать новые навыки и расти дальше в выбранной профессии. Я часто говорю своим студентам, что знания — это капитал, и на них можно хорошо зарабатывать", — сказала социолог.
Егиазарян коснулась еще одной проблемы молодежи: у многих из них нет целей. Они затрудняются четко ответить на вопросы о будущем и целях, потому что большинство из них не ориентируются в жизни, не знают, чего хотят. Впрочем, она подчеркнула, что у нее достаточно много и студентов, умеющих ставить себе цели и задачи и решать их.
Кстати, в Армении готовится к принятию законопроект "О молодежной политике", согласно которому возрастной ценз для молодежи изменится: вместо прежних 16–30 лет молодыми будут считаться 13–35-летние.
Следует отметить, что возраст молодежи в разных странах мира различен, например, в России - это 14-35 лет, в Японии - 0-30 и т. д.
